国家公务员网 地方站:
您的当前位置:广东公务员考试网 >> 广东事业单位及其他招考 >> 国企

2018华润电力校园招聘572人公告 (大专可报)

发布:2017-09-16 00:00:00    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018华润电力校园招聘572人公告 (大专可报)已发布,在线申请及测评时间:9月15日-10月7日24:00广东公务员考试网现将其发布如下:
  2018华润电力校园招聘公告 (大专可报)
  公司简介
  华润电力控股有限公司(简称“华润电力”)成立于2001年8月,是华润(集团)有限公司(“华润集团”)的旗舰香港上市公司,是中国效率最高、效益最好的综合能源公司之一,业态涉及火电、煤炭、风电、水电、分布式能源、核电、光伏发电等领域。
  未来五至十年,华润电力将持续稳固煤电核心业务价值链;强化火电、煤炭、新能源三大业态的协同 发展;通过对新业态的前瞻性布局,紧扣国家能源结构调整方向,培育公司未来增长点;通过系统成本领先战略,以高标准获取优质资源,统领各业态的专业化发展,协同打造公司持久的核心竞争力,共赴“世界一流企业、最受尊敬企业、最佳雇主企业”的愿景,实现股东价值和员工价值最大化。
  华润电力之母公司华润集团是一家在香港注册和运营的多元化控股企业集团,迄今已有75年历史。截至2016年末,华润集团总资产11000亿港元,在职员工42万人。华润集团是全球500强企业之一,2017年排名第86位。
  招聘信息
  招聘对象:2018届全日制应届大专、本科、硕士研究生、博士研究生
  主要招聘专业:
  Ÿ 能源动力类: 能源与动力工程、风能与动力工程、热能与动力工程
  Ÿ 机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程
  Ÿ 电气类:电气工程及其自动化
  Ÿ 自动化类:自动化
  Ÿ 土木类:土木工程、建筑环境与能源应用工程
  Ÿ 环境科学与工程类:水质科学与技术、环境科学与工程、环境规划与管理
  Ÿ 化学类:应用化学、化学、电厂化学、化学工程
  Ÿ 工商管理类:工商管理、人力资源管理、审计学、会计学、财务管理、市场营销、物业管理
  Ÿ 新闻传播学类:新闻学
  Ÿ 中国语言文学类:汉语言文学、中文
  Ÿ 心理学类:应用心理学
  招聘大区及人数:
  Ÿ 控股本部(深圳):17人,
  Ÿ 华北大区(河北、北京、天津):67人
  Ÿ 东北大区(辽宁、黑龙江、吉林、内蒙古满洲里区域):60人
  Ÿ 华中大区(湖南、湖北、江西):42人
  Ÿ 华南大区(广东、广西、湖南郴州、海南):45人
  Ÿ 江苏大区(江苏、上海):45人
  Ÿ 中西大区(河南、山西、甘肃、青海):132人
  Ÿ 北方大区(内蒙古不含满洲里区域、新疆、宁夏、山西):51人
  Ÿ 华东大区(山东、安徽):59人
  Ÿ 西南大区(云南、贵州、四川、重庆、西藏):9人
  Ÿ 东南大区(浙江、福建):35人
  Ÿ 煤业集团(山西、湖南、贵州):120人
  工作地点:遍及全国22个省,50余个城市
  校园宣讲会及笔试、面试环节将于9月全面启动。欢迎同学们时刻关注华润电力招聘官网及微信平台,了解你所感兴趣的职位。
  招聘流程
  在线申请 → 测评 → 校园宣讲会 → 在线笔试 → 面试 → 体检 → 录用
  在线申请及测评9月15日-10月7日24:00
  校园宣讲9月15日-9月30日
  面试10月15日-10月31日
  体检10月15日-10月31日
  每人仅能申请一个职位,请确认无误后再提交;
  请保持通讯通畅;
  及时完成在线测评;
  面试时请携带简历、《毕业生就业推荐表》复印件、《就业协议书》(如有)、《毕业生成绩单》(教务处盖章);
  以上流程如有变动请以实际通知为准。
  Q&A:
  1、网申有什么注意事项?
  优才计划岗位名称后会有“优才”标识。
  每人仅能申请一个职位,请务必确认无误后再提交。
  网申时,请按要求填写个人信息、实习/实践/工作经历等,并上传当前学历的成绩单,以及其它证明您学习/实践情况的文件。
  2、公司对专业的限定是否一定遵循网站上列出的要求?
  网上列出的每个职位的要求是该职位的最低要求。特殊情况下,我们有可能会选择跨专业的学生,但为了保证您应聘的成功率,建议您按照职位的要求考虑您的选择。
  3、测评采取什么形式?
  采取在线测评的形式。网申提交后,系统会自动通过邮件给您发送测评链接,每人有唯一登录账号和密码,点击链接登录即可完成测评。由于测评结果将影响后续的面试安排,请务必在收到测评通知2日内完成。
  4、面试是如何安排的?
  面试为多对一形式,均为现场面试,时间为10月15日-10月31日。若入围面试,会以电话或短信的形式通知面试安排。
  各校的面试仅安排一次,请收到通知的同学认真对待面试机会。
  5、毕业生入职后的培训和发展机会?
  新员工入职后,会安排领岗人指导和帮助您尽快融入公司的企业文化,适工作岗位。公司注重对大学生的培养,会结合岗位和您的发展需要适时安排应轮岗、培训及学习。公司搭建多通道的职业发展路径,为员工提供广阔的职业发展平台。
  6、如被录用,是否可以解决户口问题?
  从员工利益和自身职业发展考虑,在录用单位所在地相关政策允许的情况下,公司原则上可安排被录用的同学落户录用单位所在城市。
  7、如何查询录用结果?
  我们会在10月下旬至11月中旬以邮件形式陆续发出录用通知书。期待你的加入!
  说明
  ? 保持通讯通畅;
  ? 及时完成在线测评;
  ? 面试时请携带简历、《毕业生就业推荐表》复印件、《就业协议书》(如有)、《毕业生成绩单》(教务处盖章);
  ? 以上流程如有变动请以实际通知为准。
  特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗。


点击分享此信息:
相关文章相关文章
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2022 http://www.gdgwyw.org/ All Rights Reserved 苏ICP备16053291号-9
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML