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2012年广州市胸科医院公开招聘公告

发布:2012-06-27    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
    一、医院简介
  广州市胸科医院是公立三级专科医院,创建于1953年,位于美丽的麓湖之滨,占地面积9万多平方米,院内绿树 婆娑,环境幽雅,是广州市花园式单位。医院学科专业齐备,技术力量雄厚,服务体系完善,集医疗、预防、教学与科研功能为一体,是中山大学、暨南大学、南方医科大学、广州医学院呼吸病研究所等高等医学院校的教学、科研和临床基地,与德国、日本、香港、澳门、台湾等国家和地区建立了长期学术交流和合作关系,是 华南地区规模最大、综合实力最强的胸肺专科医院之一。医院兼挂广州市结核病防治所的牌子,承担广州市结核病控制工作的组织实施任务,指导广州市各区(县 市)结防机构的业务、质控、督导、培训工作。
  医院现有各类专业技术人员800余人,其中中高级职称人员占50%以上。医院开放病床700余张,设有重 症结核科、ICU、肺结核科、肺外结核科、呼吸内科、肿瘤科、儿科、胸外科、骨科、乳腺外科、急诊科等临床科室以及药剂科、医学检验科、放射科、病理科、影像检查科、内镜中心等医技科室。在门诊部开设有普通内科、心血管内科、呼吸内科、神经内科、儿科、中医科、普通外科、胸外科、骨科、乳腺科、肿瘤科、妇 科、口腔科、五官科、皮肤科和结核内科、结核外科、结核儿科等专科门诊。医院拥有新一代螺旋CT、DR、CR、移动式C臂X光机、彩色B超、电子纤维支气管镜、胸腔镜、细菌快速培养仪、PCR扩增仪、RXL全自动生化分析仪、HP1100型高效液相仪、流式细胞仪、病理图文工作站等各种先进的医疗设备。
  我院坚持“病人至上、质量第一”的服务理念,秉承“仁爱、诚信、创新、奉献”的精神,在技术上追求精益求 精、在服务上追求至善至美、在作风上追求严谨求实,不断提高医疗技术水平和医疗服务质量,为保障广大人民群众身体健康而不懈努力。现因业务发展需要,向社会公开招聘一批专业技术人员,广东公务员网现公布不下:
  二、招聘人数
  招聘人数:39人
  三、招聘范围:面向社会公开招聘在职人员及2012年应届毕业生。
  四、拟招聘的岗位、专业、人数与应聘人员须具备的资格条件
  (一)拟招聘的岗位、专业及人数:

2012年度各专业人员需求计划

科室/岗位

专业

学历

学位

人数

资格要求

内科

神经内科、心血管内科、内分泌

研究生以上

硕士以上

3

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

儿科

儿科

研究生以上

硕士以上

1

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

内镜室

消化或呼吸内科

研究生以上

硕士以上

1

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

内科

肿瘤内科

研究生以上

硕士以上

2

具备相应专业执业医师资格,有1年以上三级医院肿瘤内科专业工作经历。

内科

呼吸内科

研究生以上

硕士以上

4

具备相应专业执业医师资格,有1年以上三级医院呼吸或结核内科工作经历。

外科

胸外科骨科

研究生以上

硕士以上

2

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

内科

结核内科

本科以上

学士以上

5

具备相应专业执业医师资格,有1年以上三级医院呼吸科或结核科工作经历。

门诊部

中西医结合针炙推拿学

本科以上

学士以上

2

具备相应专业执业医师资格,有1年以上三级医院相关工作经历。

药剂科

药学或临床药学

研究生以上

硕士以上

1

具备药学专业初级资格,有1年以上三级医院相关工作经历。

医学检验科

检验

本科以上

学士以上

4

具备检验专业初级资格,有1年以上三级医院相关工作经历。

病理科

病理诊断

研究生以上

硕士以上

1

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

肺研所

生物医学或免疫学

研究生以上

硕士以上

1

具有博士学位者优先。

影像检查科

CT\X光诊断

本科以上

学士以上

2

具备影像专业执业医师资格,有1年以上三级医院相关工作经历。

影像检查科

超声诊断

研究生以上

硕士以上

1

具备相应专业执业医师资格,副高以上资格的学历学位可放宽至本科、学士。

临床护理

护理

本科

学士

6

具备护士执业资格,有1年以上三级医院工作经历,有结核专科护理工作经验者优先。

院感或结防分所

预防医学

本科以上

学士以上

1

具备相应专业执业医师资格,1年以上结防相关工作经历。

财务

财务、经济

本科以上

学士以上

1

具备会计初级以上专业资格,1年以上三级医院财会工作经历。

机关

卫生管理或公共事业管理

本科以上

学士以上

1

有1年以上三级医院的行政管理工作经历优先。

 

 

39

 

  (二)招聘条件:应聘人员应具备广东省人民政府令第139号《广东省事业单位公开招聘人员方法》的资格条件和要求,非广州市户籍应聘人员同时应 符合广州市人口准入条件。即具有正高专业技术资格的年龄在50周岁以下;具有副高专业技术资格的年龄在40周岁以下,广州市户口或博士学历的可适当放宽到 45周岁以下;具有研究生学历硕士学位及中级专业技术资格、执业资格的年龄在40周岁以下,本科以下学历的,年龄一般在35周岁以下。
  (三)薪酬及相关待遇
  依照事业单位管理规定享受岗位薪酬和相关待遇。
  五、招聘时间、报名要求
  (一)招聘时间:自公告发布之日起至2012年12月
  报名时间:2012年7月2日至7月14日
  报名地址:广州市胸科医院办公楼三楼人事科 (广州市越秀区横枝岗路62号)。
  报名要求:报名者携带个人简历(贴相片)及有关证书证明材料(复印件)进行报名。
  邮编:510095,联系电话:020-83586363
  六、考试时间和地点、考试方式和范围、面试人数的计算方法、最终成绩的计算方法、考试成绩的公布时间和方式
  1、考试时间:另行通知。
  2、考试地点:广州市越秀区横枝岗62号广州市胸科医院办公楼。
  3、考试方式和范围、面试人数及成绩计算方法
  考试方式:笔试和面试
  考试范围及计算方法:按招聘岗位1:3开考,笔试采用百分制,合格成绩为60分。笔试成绩从高到低排序,按招聘岗位数1:2确定面试人员,按实 际到考人员面试。笔试成绩不带入面试,面试采用百分制,根据总成绩确定进入体检人员。护理专业岗位加考技能操作,合格成绩为60分。
  4、考试成绩公布时间和方式:招聘单位在笔试结束后10个工作日内将考生的成绩及进入面试人员名单在广州卫生信息网和广州市人力资源和社会保障局网站上公布。
  七、体检:在总成绩合格的应聘人员中,依成绩高低顺序,按招聘岗位数1:1确定体检对象,体检参照广东省事业单位工作人员录用的体检标准,体检费用由应聘者支付。应聘人员体检不合格的,按考试成绩高低顺序依次确定替补人员。
  八、考核:考核内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质等。
  九、确定拟聘人员、公示:根据考试以及体检结果,经院办公会讨论确定拟聘人员名单。对拟聘人员进行7个工作日的公示(公示的范围对应招聘公告的范围)。公示期间,对拟聘人员有异议的,将在5个工作日内进行复查。
  咨询电话:83595977-2331  举报或者投诉电话:83586363
  十、招聘工作的纪律要求
  1、在公开招聘人员的工作中,如出现工作人员中有与应聘人员有亲属关系的,应按有关规定实行回避制度;
  2、实行保密制度,严格按照保密要求做好保密工作;
  3、评分工作做到公平、公正;
  4、招聘条件、程序、结果做到公开透明;
  5、对违反纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予行政处分。
  十一、其他事项
  1、凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其报名申请。
  2、应聘人员提供的身份证明和应聘岗位所需的资格等材料应真实有效,如发现弄虚作假,取消其应聘资格。
  3、招聘公告在广州卫生信息网和广州市人力资源和社会保障局网站上发布。
  广州市胸科医院

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