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2012清远市清城区公开招聘小学教师

发布:2012-03-12    来源:广东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令2009第139号)精神和我区农村小学教育教学的需要,为进一步充实农村教师队伍,改善队伍结构,提高队伍素质,保证2012年秋季新学年教育教学工作正常开展。经研究,决定向社会公开招聘农村小学教师43名。为确保招聘公开、公平、公正地进行,广东公务员考试网(http://www.gdgwyw.org/)现将实施方案公告如下。
  一、指导思想和目的
  以科学发展观为指导,坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采用公开考试、择优聘用的办法招聘相关人员,确保聘用人员素质。
  二、招聘岗位及职数(详见附件1)
  三、薪酬待遇
  聘用人员为事业单位公益一类编制,按照国家政策规定薪酬待遇执行。
  四、招聘程序和办法
  (一)在清远市清城区人民政府网和清城区教育信息网(网址:http://www.qyqcqjy.net)上发布招聘公告。
  (二)报名
  1、报名基本条件
  (1)思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。身体健康,能胜任应聘岗位的工作。
  (2)招聘对象为全日制普通高等院校应、往届大专及以上学历毕业生(非在编在岗教师),应、往届毕业生必须具有教师资格证(未取得教师资格证的须提交领取教师资格证必修的教育学、心理学的成绩单、普通话等级证书(二级乙等及以上)或测试成绩单)。
  (3)年龄要求:大专毕业生在25周岁及以下;本科毕业生在28周岁及以下;研究生学历在30周岁及以下(上述年龄计算截止日期至2012年3月31日)。
  (4)涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或其它不符合招聘条件的人员,不接受其报名。
  2、报名时间
  2012年3月21日至23日(共3天)。
  3、报名地点
  清远市清城区教育局人事股(清城区南门街水关口15号)。
  4、报名方法
  采用现场报名方式,每人限报一个岗位。
  报名时提交《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2,可现场索取或登陆清城区教育信息网下载,双面打印),同时提交以下材料原件、复印件1份,接受资格审查。
  (1)应届报考生须提交就业推荐表或暂缓就业协议书、在校学习成绩单、身份证、学生证、教师资格证;
  (2)往届报考生须提交身份证、毕业证、教师资格证;
  (3)本人近期正面彩色免冠小一寸照片2张(同版)。
  5、报名考务费
  按清城区物价局核定的标准收取,报名时每人交笔试考务费100元,进入面试的每人另交面试考务费50元(面试考务费收费时间:4月25日)。
  6、其他事项
  (1)本次报名不接受邮件报名和传真报名,可接受委托报名,但须按要求交齐材料。
  (2)报考者所提交的材料必须真实、准确,且与《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中填写的情况一致,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或不予录用。
  (三)招聘办法
  采用公开招聘的方式。符合条件者,由区教育局组织笔试和面试,区人社局和监察局负责指导和监督,根据岗位职数按总成绩由高至低的顺序择优录用,并按有关程序办理相关手续。
  1、笔试(占总分40%)
  笔试内容包括:教育学、心理学方面的基本理论知识;课堂教学、班级管理常规知识;新课程改革理念;有关基础教育的政策、法规;逻辑、语言能力;中小学生心理健康教育相关知识;学生意外伤害处理办法等。时间120分钟。
  2、面试(占总分60%)
  (1)面试人选的确定:根据笔试成绩,从高到低按照学科需求1︰3比例确定进入面试的人选。如果拟聘岗位人数与报考人数未达到1︰3比例时,则按实际参加笔试人数确定面试人选。
  (2)面试内容及评分方法:语文、数学、英语、心理学面试采用说课形式进行,时间10分钟以内,由考核小组对面试者的专业知识、语言表达能力和应变能力进行考查;音乐、体育、美术面试考实操能力。面试评分时每组评委不少于5人,评委根据应考者的综合表现独立评分,然后计算平均分。考生面试采取现场抽签确定顺序号,面试时只报顺序号,不能说出姓名和毕业学校。
  3、总成绩的计算:考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩,在清远市清城区人民政府网和清城区教育信息网上公布。
  4、笔试时间:2012年4月21日上午9︰00—11︰00时
  (8︰30前报到)
  5、面试时间:2012年4月28日上午8︰30—12︰00时。
  (8︰00前报到)
  6、笔试、面试地点:清城中学
  7、注意事项:考生须携带身份证、准考证准时报到,迟到半小时按自动放弃考试资格处理。
  (四)体检和考核
  1、确定体检名单:按考生最后总成绩从高到低排名确定拟聘名单并进行体检。
  2、体检:体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》执行。时间和地点:另定。
  3、考核:体检时提交政审材料(所在学校出具的现实表现证明、户口所在地派出所或安保部门出具的无违法犯罪证明、计生证明)。
  (五)确定拟聘人员并公示
  体检合格者确定为拟聘用人员,在清远市清城区政府网和清远市清城区教育信息网公示7天。
  (六)聘用
  清城区教育局按照岗位设置要求和相关程序办理聘用手续。聘用人员必须服从清城区教育局的工作调配。
  联系人及电话:陈老师0763—3333000
  下载附件:1.2012年清远市清城区公开招聘农村小学教师报考岗位及录取人数表
  下载附件:2.广东省事业单位公开招聘人员报名表
  清远市清城区教育局
  清远市清城区人力资源和社会保障局

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